Economic10 noiembrie 2026

Raportul american al angajărilor: AI și campaniile electorale stimulează creșterea ocupării în octombrie 2026

Conform datelor publicate de BLS, forța de muncă din Statele Unite a cunoscut o creștere neanticipată în luna octombrie, impulsul fiind generat de angajarea în masă a consultantilor în domeniul inteligenței artificiale și al forței de muncă temporare, fapt care infirmă îngrijorările legate de șomajul tehologic.

Raportul lunar al angajărilor din octombrie 2026, publicat de Biroul de Statistici ale Muncii din SUA, relevă o creștere surprinzătoare a forței de muncă, cu 165.000 de locuri de muncă noi create non-agricol. Această figură depășește cu mult estimările analiștilor Wall Street, care anticipau doar 59.000 de angajări, sugerând o reziliență și o dinamism ale pieței muncii americane. Datele pun la îndoială narrativele conform cărora inteligența artificială ar duce la șomaj în masă. În ciuda temerilor inițiale, statistica indică faptul că boom-ul tehnologic generează în prezent angajări nete, sectorul adăugând mai multe locuri de muncă decât elimina automatizarea. ^[1]

Un motor major al creșterii îl reprezintă recrutarea de consultanți. Numărul angajaților în categoria consultanților de management, științific și tehnic a crescut cu 17.300 între septembrie și octombrie, cea mai mare creștere lunară în aproape doi ani. Această categorie a reprezentat 25% din totalul câștigurilor sectorului profesional și de afaceri. Totalul forței de muncă a ajuns la peste 1,9 milioane de persoane pentru prima dată, marcând o creștere cumulată de peste 45.000 de locuri în ultimele 12 luni, după o perioadă de stagnare începând cu 2023. Analiștii economici leagă acest impuls de nevoia firmelor de a implementa soluții AI. Jeffrey Roach, economistul șef la LPL Financial, a remarcat că „construcția AI și interesul corporatiștilor pentru utilizare vor menține angajați consultanții tehnici”. El a comparat acest fenomen cu adoptarea internetului în anii 1990, când firmele au recrutat masiv experți IT. O evaluare a Moody’s Analytics estimează că AI a creat 786.000 de locuri de muncă nete de la lansarea ChatGPT în noiembrie 2022, influențate și de construcția centrelor de date. Mark Zandi, economistul șef al Moody’s, a subliniat că, deși riscul de șomaj tehnologic persistă, „pentru moment, AI adaugă la creșterea ocupării, nu scade”. ^[1]

Recrutarea temporară a contribuit și ea semnificativ, cu 18.600 de noi posturi în octombrie, una dintre cele mai mari creșteri lunare din 2022. Deși forța de muncă temporară este încă sub maximul istoric din 2022, ea crește constant din decembrie 2025, nivelul actual fiind similar cu aprilie 2025. Economistul Jason Pride, de la Glenmede, a avertizat că această tendință trebuie monitorizată, deoarece un angajament temporar precoce spre sfârșitul anului poate fi dictat de sezonul sărbătorilor și nu implică automat transformarea în locuri de muncă permanente. De asemenea, contextul electoral a influențat datele. Angajamentele în organizațiile politice au crescut, având în vedere că alegerile legislative din 2026 sunt proiectate să fie cele mai costisitoare din istorie. Conform OpenSecrets, miliarde de dolari cheltuiți pe campanii au tradus în locuri de muncă plătite, cum ar fi door-knocking sau banca telefonică, urmând tiparul istoric al picurilor de octombrie înainte de alegerile de mijloc. ^[1]

Surse

CNBC 3 unexpected reasons the October jobs report was so strong

Adaugă Investments.ro ca sursă preferată în Google Sugerează o corecție